Uzmana Sor
e-mail: [email protected]
GSM: +90 501 210 68 61
**************
Sigortalı - Çalışan - İşveren - Emekli
Emeklilik ve Sosyal Güvenlik Alanında Profesyonel Danışmanlık ve Çözüm Hizmetleri!
**************
**************
- Erken Emeklilik Fırsatları Nelerdir?
- Ne Zaman Emekli Olurum?
- Emeklilik Planlaması Nasıl Olmalı?
- Emekli Maaşını Yükseltebilmek İçin Ne Yapmalıyım?
- Farklı SGK Statüsündeki Hizmetlerin Birleştirilerek Emeklilik İmkanı Sağlanması Mümkün müdür?
- 2925 Sayılı Tarım İşçileri Sosyal Sigortalar Kanununa Tabi Sigortalıların Hizmet Birleştirme Suretiyle 3 Yıla Varan Erken Emeklilik Fırsatlarından Yararlandırılması
-Doğum, Askerlik ve Yurtdışı Borçlanma İmkanlarıyla Emeklilik Fırsatı Sunulması
- Kıdem Tazminatına Hak Kazanma Koşullarına İlişkin Bilgilendirme ve Çözüm Sunulması.
- İşveren Feshine Karşın İşçinin İş Kanunu Ve Yargıtay İçtihatları Kapsamında Kıdem Tazminatına Hak Kazanma İmkanlarının Sunulması.
- İşveren Tarafından İş Sözleşmenin Derhal Fesih Kapsamında Sonlandırılmasının Geçerli Fesihe Çevrilerek Kıdem Tazminatına İmkan Sağlanması.
- İşçi-İşveren Uyuşmazlıklarında ve Haksız Fesih Karşısında İşçilerin Haklarını Korumaya İlişkin Destek Sunulması
- İstifa Sürecindeki İşçilere, İşsizlik Maaşından Alternatif Çözümler Sunulması.
- İstifa Sürecindeki İşçilere, Kıdem Tazminatına Hak Kazanabilmeleri İçin Alternatif Çözümler Sunulması.
- İşe İade Davalarında; İşe Başlatmama ve Boşta Geçen Süre Tazminatlarının Doğru Hesaplanmasına İlişkin Danışmanlık Hizmetleri.
SGK Yaşlılık Toptan Ödeme İmkanlarının Sunulması.
SGK Ölüm Toptan Ödeme İmkanlarının Sunulması.